Friday, July 31, 2009

THE TIPPING POINT oleh Malcolm Gladwell


"How little things can make a big difference"
Publisher: Bay Back Books (English)
Tersedia dalam bahasa Indonesia

Yang ini lebih banyak lagi data2 yang mendukungnya...
Buku ini bicara ttg bagaimana hal-hal kecil bisa membuat perubahan besar, bicara tentang epidemi.... epidemi itu bukan hanya ttg penyakit, tapi apapun yang mewabah seperti cerita tentang sepatu model tua yang tiba2 bisa terjual banyak, cerita tentang keberhasilan revolusi amerika yang dimulai dengan "getuk tular", promosi dari mulut ke mulut. cerita tentang memerangi kejahatan dengan menghapus corat-coret (grafity) sampai latar belakang terjadinya epidemi peledakan bunuh diri di mikronesia dan kebiasaan merokok.

Ternyata untuk bisa terjadinya epidemi diperlukan seorang Konektor (Para Penghubung), seorang Maven (Para Bijak Bestari) dan seorang Salesman (Para Penjaja)... dan Faktor Kelekatan dan Konteks terjadinya epidemi....

Belum lagi data yang menarik tentang angka 150, yaitu jumlah orang yang efektif untuk satu komunitas bisa menghasilkan kerja dan komunikasi yang optimal...
Buat mereka yang sanguine memang buku ini agak detail sehingga bisa sedikit stress membacanya...

Buat saya pelajarannya dikaitkan dengan usaha kita :
1. Pengetahuan tentang epidemi ini sangat berguna untuk menciptakan momentum di grup. Saya langsung liat di daftar nama saya kira-kira siapa yang bisa jadi Konektor, Maven dan Salesman.... dan setelah saya liat leader2 saya yang ada, wah betul lho, saya bisa identifikasi mereka!!
2. Begitu membaca angka 150, saya langsung teringat ELC , SP dan EPT.... dulu ELC pernah grupnya harus 120an, sekarang SP kan 150, mungkin suatu hari nanti EPT perlu 150.... kalau lebih dari itu pasti out of influence....Selamat membaca!! (KS)

OUTLIERS oleh Malcolm Gladwell


"The story of Success"
Publisher: Little Brown & Company (English)
Tersedia dalam bahasa Indonesia

Saya baru selesai baca buku "Tipping Point" karangan Malcolm Gradwell
Ini buku ke dua dari penulis yang sama yang saya baca...

Buku yang pertama mungkin sudah pada baca : Outliers
Buku ini sangat direkomendasikan untuk dibaca, kalau jadi RB sayangnya mungkin harganya yang Rp. 60.000,- tidak masuk ya..
Outliers sendiri kalau tidak salah adalah sisi kiri dan kanan 5% dari distribusi gauss...
Dengan ditunjang data-data yang menarik, penulisnya menyajikan fakta2 tentang cerita sukses Bill Gates, Steve Jobs, Bill Joy (pendiri microsystem), the Beatles, dan beberapa yang lain. Orang2 sukses ini ternyata melewati kaidah 10.000 jam atau 10 tahun untuk berhasil di bidangnya masing2. Fakta lain yang menarik adalah kesempatan itu datang bersamaan dengan kesiapan seseorang menangkap kesempatan tersebut, sebagai contoh : mereka yang sukses dibidang bisnis komputer rata2 berusia 20 tahun ketika komputer mainframe berubah menjadi minikomputer... masih banyak lagi analisa cerita orang2 sukses yang ditunjang dengan data2 statistik menarik... Gaya bahasanya bagus membuat kita ingin cepat menyelesaikan buku ini...

Buat saya banyak yang bisa dikaitkan dengan usaha kita, antara lain :
1. Ternyata kalau jam terbang kita sebagai CORE untuk mencapai Diamond 5 tahun ternyata = 10.000 jam !!
2. Kita beruntung karena usaha kita kesempatannya datang setiap saat dan bisa dimulai oleh orang dengan usia berapa saja..
3. Di buku itu disebutkan IQ tidak berperan terlalu besar untuk sukses, sama kan sama usaha kita.. (KS)

Thursday, July 9, 2009

LEADERSHIP AND SELF DECEPTION by Arbinger Institute


"Thinking out of the box"
Pengarangnya Arbinger Institute
Penerbitnya Berrett-Kohler Publishers, Inc dan
Esensi Erlangga Grup (bahasa Indonesia)

Gaya penulisannya seperti Novel, dalam bentuk cerita dialog. Menceritakan satu perusahaan yang CEO nya mendapatkan inspirasi kemudian merubah kultur perusahaannya dengan konsep "Out of the Box".
Perusahaannya saat ini menjadi perusahaan terkemuka di bidangnya dan yang paling menarik bagaimana kultur ini diajarkan secara one on one kepada para leadernya bahkan sampai ke setiap karyawannya. Dibuku ini terjadi dialog yang menarik bagaimana sang CEO mengajarkan kepada leadernya yang baru, dengan contoh yang detail.

Luar biasanya lagi metoda ini bisa digunakan juga dibidang lain seperti misalnya keluarga, lengkap dengan contoh2 riilnya.
Paparannya juga memberikan diagram sederhana bagaimana kita menelaah satu masalah dan bagaimana cara "out of the box"nya. Sangat 'applicable" diterapkan saat kita konsultasi.

Buku ini sebagiannya bisa dibaca on line lewat google books dalam bahasa inggris. (KS)